Epe luzeko bitarteko langileak finko bihurtzea eskatu dio Europako Justiziak Espainiari

Europar Batasuneko Justizia Auzitegiak emandako epaiaren arabera, Espainiako Zuzenbideak ez ditu Administrazio Publikoak behar bezala konbentzitzen aldi baterako kontratazioaz abusatu ez dezaten, eta horrek langileak modu prekarioan "urteetan" enplegatzera eraman ditzake.

Ildo horretan, Auzitegiaren epaiaren arabera, Espainiako legerian "neurri egokirik ez dagoenez", aldi baterako kontratuak bata bestearen atzetik erabiltzearen ondoriozko gehiegikeriak prebenitzeko eta Europako arauen arabera zigortzeko, "aldi baterako kontratu horiek kontratu finko bihurtzea" proposatzen du.

Nolanahi ere, uste du Espainiako Justiziari dagokiola finkatutako jurisprudentzia nazionala aldatzea, baldin eta jurisprudentzia hori Europako legeriaren helburuekin bateraezina den interpretazio batean oinarritzen bada, bereziki iraupen jakineko lanari buruzko esparru-akordioarekin.

EBko Justizia Auzitegiak Madrilgo Justizia Auzitegi Nagusiaren eskaera bati erantzun dio epai horrekin, iraupen jakineko lanari buruzko esparru-akordioa (1999/70 Zuzentarauaren eranskina) interpreta dezan eskatu baitzion Europari.

Era berean, uste du urteko 20 eguneko kalte-ordaina eta enplegua finkatzeko prozesuetarako deialdia egiteko araudia ere ez direla disuasiozkoak.