Economía -
Conflicto laboral
ELA acuerda con la empresa que no haya despidos en H&M en Hegoalde
Así, el sindicato se compromete a desconvocar la huelga que mantenían las trabajadoras desde el 22 de abril.
EITB MEDIA | AGENCIAS
Euskaraz irakurri: ELAk eta enpresak H&Mn Hego Euskal Herrian kaleratzerik ez izatea adostu dute
El sindicato ELA ha acordado este martes con la empresa H&M que no se lleven a cabo despidos en las tiendas que la multinacional sueca del sector del textil tiene en Hegoalde, por lo que se ha comprometido a desconvocar la huelga indefinida que sus trabajadoras mantenían desde el pasado 22 de abril.
Según el acuerdo anunciado por ELA, la empresa ha retirado su propuesta de despedir a las empleadas que tuvieran jornadas superiores a 30 horas semanales y ejercieran su derecho a la conciliación, y ha dejado sin efecto los despidos y las modificaciones sustanciales de trabajo que tenía previstos llevar a cabo en los centros de la CAV y Navarra.
ELA recuerda en su comunicado que los despidos en H&M fueron pactados con los sindicatos mayoritarios a escala estatal, CC. OO. y UGT.
Felicitaciones para las trabajadoras
ELA ha felicita a las trabajadoras por "la lucha llevada a cabo frente a la empresa sueca H&M en defensa del empleo y las condiciones de trabajo", porque "la estrategia de las grandes empresas del textil está muy orientada a la maximización del beneficio y el impulso de la venta online", lo que está destruyendo mucho empleo.
Según los propios datos publicados por la empresa, H&M facturó en 2019 21 988 millones de euros, y obtuvo un beneficio de 1270 millones de euros, un 6,3 % más que en el año anterior, agrega ELA.
El ERE suscrito en el ámbito estatal contempla la destrucción de 920 puestos de trabajo y el cierre de 26 tiendas, recuerda la central sindical.